OPTIMALISASI MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA: Strategi Rekrutmen, Seleksi, Dan Penempatan Untuk Kinerja Unggul

Rp. 65.000

Penulis: Ni Made Widnyani, Kadek Riyan Putra Richadinata, A A Ngurah Bagus Aristayudha,Vitalia Fina Carla Rettobjaan

Panjang: 23

Lebar: 15

Halaman: 61

ISBN: 00

Sinopsis:

Proses rekrutmen, seleksi, dan penempatan karyawan merupakan aspek kritis dalam manajemen sumber daya manusia. Melalui buku ini, penulis berharap dapat memberikan pemahaman yang lebih komprehensif tentang bagaimana setiap proses tersebut saling berhubungan dan berdampak signifikan terhadap kinerja karyawan. Buku ini juga diharapkan dapat menjadi referensi yang bermanfaat bagi praktisi HR, akademisi, mahasiswa, dan siapa saja yang tertarik dalam bidang manajemen sumber daya manusia.

Baru saja ditambahkan
  • Belum Terbit
DESAIN INSTRUKSIONAL DAN PEMBELAJARAN ABAD KE-21 (Teori, Strategi, dan Inovasi)
Dr. Endang Mastuti Rahayu, M.Pd, Armelia Nungki Nurbani, S.Pd., M.Pd
    Rp. 65.000
  • Belum Terbit
BUKU CHAPTER PEMBANGUNAN DAN PEMBERDAYAAN MASYARAKAT PASCA BENCANA ALAM Suatu Pemikiran Kritis Menuju Perbaikan Kehidupan Pasca Bencana
Syafrizal, Syafrida Hafni Sahir, Nurhilmiyah, Sri Wahyuni, Seriwati Ginting, dkk
    Rp. 65.000
  • Belum Terbit
GERAK TANPA BATAS: Playful Moves For Every Body
Bunga Amelia Cantika Putri, Devina Pramitha Ester Sarwuna, Dimas Tri Hendrajati, Haidar Rasyid Amnan
    Rp. 65.000
  • Belum Terbit
APOLOGETIKA PERTANGGUNGJAWABAN IMAN KRISTEN
Dr. Daud Hatu Riwu M.Th
    Rp. 65.000
  • Belum Terbit
Chat dengan kami di Whatsapp!
Hi, ada yang bisa kami bantu?